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齐鲁网·闪电新闻4月4日讯 今天上午，济南市委市政府召开新闻发布会，对济南市部署推进党建引领基层治理“双十”行动的有关情况进行深入解读。

济南市委组织部副部长、市公务员局局长王玉跃介绍，近年来，市委大力推进街镇管理体制改革，向街镇增加行政事业编制2800余名，全面建强街镇党建工作办公室，探索实行街镇党（工）委兼职委员制，创新开展基层治理质效评估工作，持续强化街镇统筹落实能力，推动街镇基层党建引领基层治理效能不断增强。

出台过硬街道建设的具体标准。从班子建设、力量配备、组织建设、制度规范、治理服务等方面，研究制定全市过硬街道建设标准，明确城区街道、城乡结合街道、农村街镇重点工作任务，推动分类对标提升，引导街镇在研究谋划、制度建设、督促指导、破解难题上发挥出“龙头”作用，努力争当基层治理“排头兵”。力争年底前，每个区县至少培育1—2个过硬街道；2025年年底，实现全市过硬街道占比突破60%。

持续推动为街镇明责赋权增能。会同市委编办、市政府办公厅等部门，进一步深化街镇管理体制改革，部署开展“回头看”活动，全面梳理简政放权正面清单、负面清单及当前基层承接情况，进一步完善赋权流程，把赋予街镇的各项权力全部下放到位。加强街镇用编进人计划的保障力度，推动机构编制资源持续向一线倾斜，加快行政执法、政务服务事项下放，赋予街镇更多考核评价权。严格实行街镇职责任务清单动态管理机制，加强联合督导督查，规范“属地管理”。严格落实每个街镇抓基层党建专职工作人员不少于3名的要求，全面配强街镇党建工作力量，确保街镇党建治理工作有人抓、有人管。

用好街镇基层治理质效评估抓手。去年底，济南市委组织部会同有关部门，采取部门评价、区县评价、党员群众评价、综合加减分相结合的方式，区分城区街道、城乡结合街道、农村街镇3个评估单元，对161个街镇基层党建引领基层治理工作质效进行了试评估。今年，将在认真总结试评估工作基础上，进一步改进优化评估内容和方法，严格评价标准规范，修订完善指标细则，探索强化数字支撑，不断提升质效评估工作实效，通过年中、年底2次评估，进一步压实街镇抓党建、抓治理、抓服务责任，推动各项工作落实落地、取得实效。

闪电新闻记者 董洁  报道